L’actu dans l’Hérault

Mission Locale du Bassin de Thau
LA MISSION LOCALE DU BASSIN DE THAU : DES INITIATIVES FORTES POUR L’EMPLOI DES JEUNES
En ce début d’année 2025, la Mission Locale du Bassin de Thau a intensifié ses efforts pour favoriser l’emploi des jeunes de 16 à 25 ans sur le territoire, en collaboration avec des partenaires locaux solides. Plusieurs actions marquantes ont déjà vu le jour.
✨ La Semaine des Métiers du Numérique : une fenêtre sur l’avenir
Du 20 au 24 janvier, France Travail a organisé la Semaine des Métiers du Numérique en Occitanie, offrant une opportunité unique de découvrir, connecter et recruter. Contrairement à certaines idées reçues, les métiers du numérique ne se limitent pas au secteur informatique : ils concernent aussi l’industrie, la santé, les services et bien d’autres domaines.
De nombreux événements ont été organisés pour accompagner les entreprises dans leurs recrutements, valoriser les métiers du numérique et proposer des actions immersives, comme le « recruter autrement ».
Le vendredi 24 janvier, la Mission Locale a proposé une rencontre spéciale permettant aux jeunes de découvrir les métiers du numérique à travers le témoignage inspirant d’un influenceur. L’événement a également mis en avant des méthodes innovantes de recrutement basées sur les jeux vidéo. Ce moment d’échange a ouvert de nouvelles perspectives professionnelles aux jeunes participants.


✨ Formation « Être » : apprendre en construisant
Le lundi 20 janvier a marqué le démarrage de la formation proposée par l’école ETRE (Ecole de la Transition Ecologique) pour huit jeunes accompagnés par la Mission Locale. Pendant deux semaines, ils ont eu l’occasion de découvrir le travail du bois, du métal et de s’initier à l’écoconstruction, tout en explorant des activités en lien avec leurs centres d’intérêt.
En plus des apprentissages techniques, ces jeunes ont bénéficié de repas offerts par l’organisme de formation et ont participé à leur préparation, dans une démarche d’éducation à l’alimentation saine et à la réduction du gaspillage. Les déchets naturels ont été recyclés en compost, illustrant une approche respectueuse de l’environnement.
Cette expérience immersive et enrichissante pourra se poursuivre pour ces jeunes avec une préqualification de trois mois, leur offrant des bases solides pour une future insertion professionnelle.

Mission Locale Montpellier Méditerranée
MISSION LOCALE DES JEUNES DE MONTPELLIER : PASSERELLE VERS L’EMPLOI ET L’ALTERNANCE
✨ L’accès à l’autonomie, une priorité pour la Mission Locale des Jeunes de Montpellier Méditerranée Métropole.
L’autonomie financière est la clé de l’indépendance, et pour les jeunes, elle passe souvent par l’accès à un emploi stable ou à une alternance. La Mission Locale des Jeunes de Montpellier Méditerranée Métropole en a fait une de ses priorités, déployant une série d’actions pour répondre aux attentes et besoins des jeunes de son territoire. Son rôle ? Accompagner chaque jeune dans son parcours vers l’emploi et l’autonomie, en mobilisant un réseau de partenaires et en ciblant les secteurs porteurs du bassin d’emploi.
✨ Une stratégie globale et transversale pour l’insertion professionnelle des jeunes
Afin de répondre au mieux aux besoins de la jeunesse métropolitaine, la Mission Locale organise des actions autour de secteurs clés comme le commerce, la grande distribution, le transport, la logistique, le tourisme (animation, sport, hôtellerie, restauration), le service à la personne, le secteur sanitaire et social, la propreté, le bâtiment et les travaux publics, le numérique, ainsi que les industries culturelles et créatives, en pleine croissance ces dernières années.
Parmi les actions mises en place, la Mission Locale organise des présentations de métiers, des visites d’entreprises et de plateaux techniques, des permanences de recherche d’emploi par secteur, des jobs datings, ainsi que des ateliers de préparation sur l’ensemble de ses sites. Ces présentations peuvent être réalisées soit par les conseillers dédiés aux branches professionnelles, ou par des partenaires. Ces initiatives ont pour but de fournir un accompagnement spécifique et adapté à chaque jeune en fonction du secteur qu’il ou elle vise. Ces rencontres permettent aussi de créer des liens entre les jeunes et les employeurs locaux, favorisant ainsi des opportunités d’emploi immédiates.
✨ Les actions phares de l’année : un accompagnement concret pour les jeunes
Chaque année, quatre événements majeurs rythment l’accompagnement des jeunes dans leur recherche d’emploi et d’alternance :
- Job dating intérim : l’édition 2024 a accueilli 10 agences d’intérim et 170 jeunes, avec des placements rapides et réussis dès le lendemain de l’événement.
- Forum des 500 offres : Organisé à Saint-Jean-de-Védas, cet événement rassemble plus de 75 exposants (CFA, recruteurs) et propose plus de 500 offres d’emploi et d’alternance. Chaque année, près de 300 jeunes y participent activement.
- Talent Day : En partenariat avec les commerçants du centre commercial Odysseum, la Mission Locale a organisé cet évènement pour la première fois en 2024 visant à connecter directement les jeunes avec les entreprises du centre commercial.
- Summer Jobs : Ce rendez-vous annuel permet aux jeunes de trouver des offres saisonnières, tant locales que nationales, adaptées à leurs envies et compétences.
✨ Des actions ciblées pour renforcer l’insertion professionnelle sur tout le territoire
En plus de ces événements de grande envergure, les commissions insertion de la Mission Locale vont au-devant des jeunes en organisant des rencontres dans les quartiers prioritaires de la politique de la ville. Ces forums plus réduits mobilisent une quinzaine de partenaires (employeurs et centres de formation) et permettent aux jeunes de découvrir les ressources et opportunités locales. Cela leur permet de tisser des liens avec des institutions présentes et d’explorer les différentes options de formation ou d’emploi.
✨ Renforcer les liens avec les entreprises : un travail au quotidien
Le lien entre les jeunes et le monde de l’entreprise est essentiel. À travers des actions telles que le Parrainage, les visites d’entreprises, les rencontres avec des employeurs et des immersions en milieu professionnel, la Mission Locale facilite l’intégration des jeunes dans le monde du travail. Le service des parcours professionnels et partenariats économiques œuvre pour maintenir un lien constant avec les entreprises locales et pour encourager leur engagement envers la jeunesse. Cet engagement se matérialise notamment par la signature de la charte partenariale d’engagement pour la jeunesse métropolitaine.
✨ Accompagner la recherche d’emploi autrement
La Mission Locale innove en s’adaptant aux besoins spécifiques des jeunes d’aujourd’hui.
Un exemple ? La GHINS (gaming house de l’insertion), un concept novateur qui combine gaming, sport, et e-sport pour aider les jeunes à découvrir les métiers du numérique tout en développant des soft skills essentielles à leur insertion professionnelle. Ce programme d’accompagnement, entièrement adaptable, offre une approche différente de l’accompagnement, plus ludique et créative, mais tout aussi efficace.
✨ Un soutien global pour construire les projets de vie des jeunes
La Mission Locale des Jeunes de Montpellier Méditerranée Métropole est un véritable acteur du soutien à l’autonomie et à l’insertion des jeunes. Que ce soit à travers les ateliers CV et lettres de motivation, les formations sur l’utilisation des réseaux sociaux professionnels, ou les rencontres avec des employeurs et des centres de formation, l’équipe de conseillers de la Mission Locale se mobilise quotidiennement pour aider chaque jeune à construire son projet de vie et à réussir son parcours vers l’emploi ou l’alternance.
LES CHIFFRES CLÉS 2024
- 59 jobs dating organisés pour 735 jeunes
- Organisation ou co-organisation de 32 forums emploi et/ou alternance
- 788 offres emploi/alternance/IAE traitées pour 1 263 postes
- 3 224 jeunes ont trouvé un emploi (dont 20% résidant en QPV)
- 901 jeunes ont trouvé une alternance (dont 17% résidant en QPV)
- 2 952 entreprises en contact avec les services de la Mission Locale
- Signatures de partenariats avec le MEDEF, la CPME, Leader Occitanie-Montpellier et MBS
Source I-Milo – Requête interne du 11/02/2025
Grâce à un accompagnement personnalisé, des événements ciblés, et des actions novatrices, la Mission Locale des Jeunes de Montpellier Méditerranée Métropole ouvre la voie vers l’autonomie pour chaque jeune qui souhaite s’insérer dans le monde économique.



Mission Locale Petite Camargue Héraultaise
L’ALTERNANCE À LA MISSION LOALE JEUNES PETITE CAMARGUE HÉRAULTAISE : UN TREMPLIN VERS L’EMPLOI
En 2025, la Mission Locale Jeunes Petite Camargue Héraultaise continue d’accompagner les jeunes vers l’emploi en facilitant leur accès à l’alternance. Pour cela, elle accueille directement dans ses locaux plusieurs Centres de Formation d’Apprentis (CFA) afin de leur permettre de découvrir des formations adaptées à leurs projets professionnels.
✨ Des secteurs variés pour répondre à toutes les ambitions
Les CFA partenaires interviennent dans de nombreux domaines :
– Bâtiment (CFA BTP & Les compagnons du devoir)
– Travaux publics (ESA TP)
– Industrie (UIMM)
– Service à la personne & Petite enfance (MFR Petite Camargue)
– Artisanat (CFA Chambre des Métiers)
– RH & Management, Informatique & Numérique, QSE & Développement durable, BTP & Génie civil, Industrie & Innovation (CESI)
– Sanitaire & Social (CFA Sanitaire et social)
– Transport & Logistique (Aftral)
– Commerce, Hôtellerie & Restauration (Purple)
– Business, Tourisme, Marketing digital, Informatique, Sécurité & Santé (Keyce)
✨ La Journée de l’Apprentissage : un événement pour s’informer et tester des métiers
Afin de valoriser l’alternance et les entreprises qui recrutent, la Mission Locale co-organise, aux côtés de Lunel Agglo, la Ville de Lunel et France Travail, la Journée de l’Apprentissage le 28 mars aux Arènes de Lunel.
L’objectif ? Permettre aux jeunes de découvrir concrètement des métiers grâce à des démonstrations, des plateaux techniques et un espace d’information dédié. Une occasion unique d’échanger avec des professionnels et de mieux comprendre les opportunités offertes par l’apprentissage.
✨ Un accompagnement sur mesure
En facilitant la mise en relation avec les CFA et en organisant des événements dédiés, la Mission Locale aide chaque jeune à trouver la formation qui lui correspond et à sécuriser son parcours en alternance.

Mission Locale Garrigue et Cévennes
✨ En 2025, La Mission Locale Garrigue et Cévennes continue à développer sa plateforme Emploi Entreprises.
L’importance des rencontres entre les jeunes et les recruteurs locaux est toujours mise en avant avec pour les mois à venir 2 forums de l’emploi :
- Le 19 février, le forum « Emplois saisonniers Piémont Cévenol »
- Le 25 mars, le forum « Emplois saisonniers Pays Viganais »
Bien d’autres actions sont mises en œuvre tout au long de l’année. La MLGC reste mobilisée et propose des services, des ateliers et des rencontres pour son jeune public.
